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Las ramas económicas que incidieron en el alza de las personas ocupadas fueron enseñanza (39,0%), transporte (12,8%) y construcción (11,3%).
Los resultados entregados por el Instituto Nacional de Estadísticas (INE), dan cuenta que la ocupación informal continúa disminuyendo en la Región de Antofagasta lo que significa que se consolidan los empleos formales dejando atrás la informalidad laboral.
La seremi del Trabajo y Previsión Social, Camila Cortés Ruiz, sostuvo que “la disminución de la ocupación informal nos da una positiva señal que los 11 mil puestos de trabajo creados en el último año en la región son de carácter formal, donde el mayor porcentaje fue ocupado por mujeres. El crecimiento del empleo femenino nos insta a continuar promoviendo medidas que fortalezcan su inserción al mundo del trabajo”.
El informe del INE revela que las personas ocupadas crecieron en 3,4% respecto del mismo periodo del año anterior. El aumento fue impulsado, principalmente, por los asalariados del sector privado (6,7%) y por asalariados del sector público (3,9%).
Las ramas económicas que incidieron en el alza de las personas ocupadas fueron enseñanza (39,0%), transporte (12,8%) y construcción (11,3%).
La tasa de desocupación regional durante el trimestre móvil julio – septiembre 2023 fue de un 7,2%, disminuyendo en 1,2 puntos porcentuales en 12 meses, sin embargo, presentó un leve aumento de un 0,7 punto porcentual en comparación al trimestre anterior.
A nivel regional la tasa de ocupación informal fue 19,1%, disminuyendo en 3,4 puntos porcentuales en doce meses y con respecto al trimestre móvil anterior experimentó un descenso de 1,4 puntos porcentuales.
Las personas ocupadas informales fueron 64.775, disminuyendo 12,3% en doce meses equivalente a 9.055 personas menos.
“Las medidas adoptadas para promover el empleo formal a través del desarrollo del capital humano en la formación de oficios en las áreas de la construcción y el transporte dan indicios que están siendo efectivas en la región, por lo que seguiremos impulsando este tipo de iniciativas que ayudan a la contratación de las y los trabajadores con la debida protección social”, manifestó la seremi del Trabajo, Camila Cortés Ruiz.
